何を任せるか、まだ決まっていない
入力、資料整理、確認、判断がひとまとめ。どんな経験を持つ人が必要なのか、募集要件に落とし込めない。
トップ お悩み別の使い方
経理担当を採用する前に
経理を採用する前に、 経理の仕事を減らそう。
手が回らないから、まず一人採用する。その前に、日々の入力をAIに任せる経理を試してみませんか。人が担う確認・判断を整理すれば、自社に必要な経理体制が見えてきます。
初年度無料・クレジットカード登録不要
KOZOTAIの使い方AIとつくる経理
人を増やす前に、
仕事を分ける。
仕事を分ける。
✧AIがサポート
入力・整理
証憑の読み取り
仕訳案の作成
取引情報の整理
◎人が担う
確認・判断
取引の背景を補足
仕訳案の確認
専門家への相談
必要な役割が見えてから自社に合った経理体制へ ↗
活用の流れを表したイメージです
証憑・明細を取り込むAIが仕訳案を作成人が確認・承認
こんなお悩みはありませんか
「忙しいから採用」の前に、 整理できる仕事があります。
一人分の仕事量か、見えにくい
月末は忙しいけれど、日々の業務量はまちまち。採用するほどなのか、判断しづらい。
採用後の引き継ぎも、自分の仕事
取引の背景や判断の理由が社長の頭の中にある。人が入っても、説明に時間がかかりそう。
KOZOTAIでできること
入力はAIへ。 人に任せたい仕事を、明確に。
まず、今の取引で試す
領収書や明細を取り込み、AIが仕訳案をつくる流れを体験。日々の入力にかかる手間を見直します。
人が確認する仕事を把握する
取引の背景の補足や仕訳案の確認など、人が担う作業を整理。自社でどれくらい対応できるか確かめます。
必要な役割から、体制を決める
残る作業量と判断の難しさをもとに、社内の分担・専門家への相談・採用を検討できます。
AIが作成した仕訳案は、人による確認・承認を経て進めます。
実際の操作画面
担当者が増えても、 同じ帳簿を見ながら。
一般ユーザーは人数制限なく無料で利用できます。まず社長が始めて、必要に応じて担当者や税理士と情報を共有。閲覧や仕訳の直接操作を通じて、確認を進められます。
KOZOTAIの機能を詳しく見る ↗
こんな会社におすすめ
採用の判断材料を、日々の経理から。
- 初めて経理担当を採用しようとしている
- 入力業務と、専門知識が必要な仕事を分けたい
- まず少人数で回せる経理体制を試したい
よくあるご質問
始める前に、知っておきたいこと。
経理担当者の採用が不要になりますか？
必要な体制は取引量や業務の複雑さによって異なります。KOZOTAIで日々の入力負担を減らし、人による確認や判断がどの程度必要かを見極めることをおすすめします。
あとから経理担当者を追加できますか？
一般ユーザーは人数制限なく無料で、閲覧や仕訳の直接操作ができます。AI機能を使うメンバーにはAIアクセスユーザーの料金が適用されます。詳細は料金ページをご確認ください。
給与計算や税務申告も対象ですか？
このページでご案内しているのは日々の財務会計業務です。税務申告・届出には対応していません。給与計算など周辺業務も含めて、採用や外部委託の範囲を検討してください。
自社の運用について相談したい方は、お問い合わせください。
まずは無料で体験
採用を決める前に、 AIと回す経理を試してみる。
自社の取引で、AIと進める経理を体験してください。
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